“奉獻(xiàn)、和諧、創(chuàng)造、卓越”的熱電核心理念，她集中體現(xiàn)了森達(dá)熱電文化的核心要素，反映出熱電人孜孜不倦追求的崇高精神，森達(dá)熱電人憑借這“奉獻(xiàn)、和諧、創(chuàng)造、卓越”的熱電理念，以“全心全意、精益求精，勤奮勤勉，務(wù)實(shí)踏實(shí)，嚴(yán)格嚴(yán)謹(jǐn)”的作風(fēng)，創(chuàng)造出森達(dá)熱電十年的輝煌業(yè)績。
企業(yè)的持續(xù)發(fā)展必須靠企業(yè)文化的支撐，企業(yè)發(fā)展競爭的最終落腳點(diǎn)也是企業(yè)文化的競爭發(fā)展。雖然企業(yè)文化在一定程度上是理念性、無形性的東西，但是她在企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)競爭力的提升，企業(yè)服務(wù)質(zhì)量的提高等方面打上厚重的印記，這些文化的烙印，會潛移默化地融入到職工日常生活中，融會到職工的平常工作中，會在我們生產(chǎn)生活中有意識或無意識的體現(xiàn)出來?？梢院敛豢鋸埖卣f，森達(dá)熱電文化對提高熱電員工的整體素質(zhì)，提升熱電員工的競爭力和創(chuàng)造力，增強(qiáng)熱電的吸引力和凝聚力有著至關(guān)重要的作用。
從我們森達(dá)熱電的十年來的發(fā)展證明，企業(yè)文化是有著其不可忽略的作用和影響，但對于如何踐行企業(yè)文化，讓企業(yè)文化落地生根，開花結(jié)果，而且特別是作為我們一名普通的員工來說，如何貫徹、踐行企業(yè)文化，使企業(yè)文化成為自己工作理念、使命、責(zé)任，成為習(xí)慣，值得我們?nèi)フJ(rèn)真思考。
企業(yè)文化的實(shí)踐，不能靠企業(yè)去強(qiáng)推，不能靠說服，只能靠員工自己的認(rèn)同、理解、領(lǐng)悟，自覺去做，才能彰顯效果。因此，我們要做企業(yè)文化的積極倡導(dǎo)者、自覺實(shí)踐者、大力推動者，倡導(dǎo)企業(yè)價(jià)值觀，踐行企業(yè)理念，牢記企業(yè)使命，擔(dān)當(dāng)企業(yè)責(zé)任，與企業(yè)榮辱同進(jìn)退，與企業(yè)發(fā)展心連心，與企業(yè)價(jià)值共成長，在理念價(jià)值、日常行為、本職工作等方面自覺校正，自覺執(zhí)行，自覺踐行，真正成為企業(yè)的主人翁，成為工作的主心骨，成為發(fā)展的急先鋒，這樣才能真正在自己本職工作上腳踏實(shí)地做好工作，在平凡的崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績，續(xù)寫不一樣的精彩。
森達(dá)熱電已步入良性發(fā)展的第二個(gè)十年，在建設(shè)熱電第二個(gè)十年中，熱電文化理念將引導(dǎo)著我們的一言一行，指導(dǎo)著我們把熱電的“20”字工作理念融入到自己的每一天工作當(dāng)中，做到認(rèn)真細(xì)致、兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇，一步一個(gè)腳印的走好工作的每一個(gè)過程，做一名忠實(shí)于熱電文化的踐行者，為熱電產(chǎn)業(yè)的持續(xù)、穩(wěn)健、優(yōu)質(zhì)的發(fā)展發(fā)揮出自己應(yīng)有的力量。（總公司 曹黎）
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